Wij vragen

16 - 40 uur
HBO, Universitair
Project

Wij bieden

min € 57,50 – max € 75,00
een warme en fijne werkplek met veel mogelijkheden tot zelfontplooiing en groei
minder administratie door samenwerking met casemanagers en zorgcoördinatoren
Gratis dagelijkse, gezamenlijke lunch verzorgd door Care to Change om in verbinding te blijven

Waarom onze organisatie

Een organisatie waar jij gezien wordt als mens, met aandacht voor werk- privé balans
Een organisatie die veel waarde hecht aan professionele ontwikkeling, individueel én samen
Een organisatie waar verbinding centraal staat, o.a. met een verzorgde lunch en gezellige uitjes

Taken en verantwoordelijkheden

Care to Change is per direct op zoek naar een dramatherapeut voor team Rotterdam, gevestigd aan de Nieuwe Binnenweg. De vacature kan worden ingevuld op ZZP basis.

Wie jij bent en wat je gaat doen

Jij bent een dramatherapeut die zich als een vis in het water voelt bij cliënten die kampen met complexe, meervoudige problematiek. Je werkt graag multidisciplinair en het deelnemen aan MDO’s is iets wat daar helemaal bij past. Ook buiten de MDO’s weet jij je collega’s goed te vinden. Je vindt het fijn om je inzetten voor een goede werksfeer en bent in voor gezelligheid met jouw collega’s. Je werkt nauwkeurig en zorgvuldig aan de verslaglegging en evaluaties in ons EPD en jouw agenda is altijd up-to-date.


Toevoeging vanuit het team

Deze Care to Change locatie is gelegen aan de Nieuwe Binnenweg, een ware oase in de binnenstad van Rotterdam. Hier zit een klein dynamisch team dat groeiende is. Naast hard(t) werken is er ruimte voor persoonlijke aandacht en teamsfeer. Belangrijk voor ons is de gezamenlijke lunch waarbij er altijd een lekkere salade is en we elkaar spreken over andere zaken.


Kortom: zoek jij een fijn team en ben jij een collega waar wij op kunnen bouwen! Dan komen we graag met je in contact.

Wat wij bieden

  • een uurtarief tussen: € 57,50 - € 75,00
  • een warme en fijne werkplek met veel mogelijkheden tot zelfontplooiing en groei
  • minder administratie door samenwerking met casemanagers en zorgcoördinatoren
  • dagelijks, gezamenlijke lunch aan een gedekte tafel
  • goede koffie en cappuccino
  • jaarlijks teamuitje

Profiel kandidaat

Wat jij meebrengt 

  • een afgeronde opleiding tot dramatherapeut 
  • een geldige AGB-code en geldige registratie bij het Register Vaktherapie
  • Minimaal 16 uur per week beschikbaar, bij voorkeur maandag (wo-do-vrij in afstemming)

Meer informatie

Wil je meer informatie over wat wij te bieden hebben, nodig ik je van harte uit om een kijkje te nemen op onze bedrijfspagina.

Wil je meer informatie over instelling en werkwijze, bekijk gerust onze website. Je kunt ook contact opnemen met Mariëlle Janssen, recruitment, via wens@caretochange.nl of via telefoonnummer 06-59885723.

Solliciteren

Solliciteer direct via onderstaande button.
Hopelijk mogen we jouw sollicitatie in ontvangst nemen.

Job alert maken

Maak een job alert voor 'therapeut' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Start nu
Logo 's Heeren Loo

Begeleider MVG

's Heeren Loo
's-Gravenhage  (22 km)
Begonnen op detacheringsbasis en altijd gezegd: Als ik daar weer kan werken, ga ik ervoor. Nu inmiddels alweer sinds november 2019 aan het werk bij Care to Change. Een plek waar ik mij gehoord en gezien voel als mens en als medewerker.
MariëlleJanssen
MariëlleJanssen Beleidsmedewerker

Onze arbeidsvoorwaarden

een warme en fijne werkplek met veel mogelijkheden tot zelfontplooiing en groei
minder administratie door samenwerking met casemanagers en zorgcoördinatoren
Gratis dagelijkse, gezamenlijke lunch verzorgd door Care to Change om in verbinding te blijven
Jaarlijks teamuitje om de teamband te versterken en de werksfeer te bevorderen

Onze waarden

Verbinding
Wij staan voor verbinding
Balans
We hechten veel waarde aan jouw werk- privé balans
Vertrouwen
We hebben vertrouwen in de kennis en kunde van onze medewerkers.
Samen
We doen het graag samen. Jouw inbreng telt!

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Wij ontvangen graag je sollicitatie middels een cv en bij voorkeur een motivatie. Heb je vooraf vragen? Stel ze gerust!
Eerste reactie
Van ons krijg je altijd een ontvangstbevestiging per mail.
Eerste interview
Het eerste gesprek vindt plaats met twee potentiële collega's. De leden van het eerste gesprek zijn afhankelijk van de functie.
Mogelijk tweede interview
Mogelijk een tweede gesprek als de andere collega's ook graag kennismaken.
Aanbod
Het tweede of derde gesprek, afhankelijk van het sollicitatieproces, is bij ons het arbeidsvoorwaardengesprek.
Aangenomen
Gefeliciteerd, je bent aangenomen!
Onboarding
Op je eerste dag word je 's ochtends in Hilversum verwacht voor een algemeen inwerkprogramma. Na de gezamenlijke lunch word je verwacht in het betreffende team. Ook zij hebben een inwerkprogramma .
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Care to Change


Care to Change, een eigenzinnige en gedreven instelling gericht op de specialistische GGZ met vestigingen in Amsterdam, Emmeloord, Haarlem, Hilversum, Utrecht en Zeist.

Wij verwelkomen mensen die vast blijven lopen in hun leven, waarvan klachten niet minder of juist erger worden, misschien wel ondanks eerdere behandeling(en).  Wij richten ons op mensen met complexe klachten.

Een combinatie tussen verbale en non-verbale thera...

Ik wil meer weten over Care to Change
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.